Acuerdo

03/15/2018 10:13 AM


Tpo. Documento:	Acuerdo	Ordinario
Número:	5701	Fecha:	03/07/2018
Tema:
Referencia:	ACUERDO ORDINARIO
Observaciones:

ACUERDO Nº 5701.- En la ciudad de Neuquén, Capital de la Provincia del mismo nombre, República Argentina, a los 07 días del mes de marzo del año dos mil dieciocho, siendo las 10.30 horas, se reúne en Acuerdo el Tribunal Superior de Justicia integrado, por la Sra. Presidenta Dra. MARIA SOLEDAD GENNARI, los Señores Vocales, Dres. OSCAR E. MASSEI, EVALDO D. MOYA y ALFREDO ELOSU LARUMBE, el señor Fiscal General Subrogante, Dr. ROMULO PATTI, el Sr. Defensor General, Dr. RICARDO CANCELA, con la presencia de la Sra. Secretaria de Superintendencia, Dra. CARLA PANDOLFI, quien certifica el acto.-
Abierto el acto por la señora Presidenta, se ponen a consideración del Cuerpo los siguientes puntos.
1.-SECRETARÍA DE SUPERINTENDENCIA SOBRE INFORMA CUMPLIMIENTO DEL ACUERDO ORDINARIO Nº 5700: Por secretaría se informa que se ha dado cumplimiento a las decisiones administrativas que se corresponden al organismo, de conformidad con lo resuelto mediante Acuerdo Ordinario N° 5700.
2.-PRESIDENCIA INFORMA DECRETOS N° 152/18 al 172/18: En este acto la señora Presidenta hace saber al Cuerpo el contenido de los Decretos de referencia. Oído lo cual, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: Ratificar lo dispuesto mediante decretos 152, 153, 157, 158, 161, 163, 164, 165, 168, 172 y tomar conocimiento de lo dispuesto mediante decretos 154, 155, 156, 159, 160, 162, 166, 167, 169, 170, 171.-
A continuación se tratan los puntos correspondientes a la Administración General:
3.-ADMINISTRACIÓN GENERAL SOBRE INFORMA RESOLUCIONES N° 0280/17, 0281/17, 0285/17, 0025/18, 0058/18, 0059/18, 0060/18 .-VISTO Y CONSIDERANDO: Que el “Reglamento de uso y mantenimiento de vehículos del Poder Judicial”, en su art 2°, dispone la facultad de afectación permanente o temporaria de vehículos a los organismos judiciales y lo informado por el Sr. Administrador General sobre las resoluciones citadas mediante las cuales se dispuso por distintas razones la afectación de vehículos a dependencias del Poder Judicial. Por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1º) Ratificar lo dispuesto mediante Resoluciones N° 0280/17, 0281/17, 0285/17, 0025/18, 0058/18,0059/18, 0060/18.- AG, cuya copia se protocoliza formando parte integrante del presente.- 2°) Cúmplase.-
4.-ADMINISTRACIÓN GENERAL SOBRE MODIFICACIÓN CONVENIO CON POLICÍA DE LA PROVINCIA DEL NEUQUÉN POR EL SERVICIO DE GUARDIA DE POLICÍA ADICIONAL EN LAS DEPENDENCIAS JUDICIALES.- VISTO: El Expediente Nº 25061 del registro de la Administración General, la Ley N° 2141, los Acuerdos N° 4741 punto 06 y 5691 punto 11; y, CONSIDERANDO: Lo informado por el Sr. Administrador General y la solicitud efectuada por el Sr. Subdirector de Infraestructura Judicial en relación de la necesidad contar con el servicio de seguridad de personas y la consecuente necesidad de modificar el encuadre del servicio adicional, que pasaría de la Categoría I establecida mediante Resolución N° 818/16 "JP" correspondiente a la "seguridad de inmuebles o edificios públicos", a la Categoría II, correspondiente a la "seguridad de bienes y personas en ejercicio de la función pública". Que se fundamenta el pedido en el reciente traslado del Fuero Penal y los Gabinetes Técnico Contable y de Psiquiatría y Psicología Forense a la Ciudad Judicial sita en calle Leloir N° 686 de la ciudad de Neuquén, surgiendo la necesidad de cubrir no sólo la seguridad de bienes sino la de las personas, efectivizándose de esta manera, objetivos propuestos y la medidas de seguridad e implementación de protocolos específicos. Que la cláusula segunda del contrato vigente establece que: “El servicio consistirá en la protección de personas y bienes...” (fs.26), por lo cual a partir del mes de marzo se efectivizaría la prestación del servicio de seguridad de personas, correspondiendo abonar los valores según la Categoría II de la Resolución N° 818/16 JP (cfr. fs.38): el valor hora hombre diurna es de pesos ochenta ($80,00); el comprendido en el horario de 22 a 8 hs., días sábados a partir de las 20 hs., días domingo, días no laborables en el ámbito del Poder Judicial, días feriados, días inhábiles, asuetos y el 17 de abril, es de pesos noventa y siete ($97,00); y, el comprendido los días 24, 25, 31 de diciembre y 1° de enero, es de pesos ciento noventa y cuatro ($194,00). Que a base de lo expuesto corresponde modificar el convenio vigente con los nuevos precios mencionados, a partir del 01° de marzo y hasta el 30 de junio de 2018. Que el Departamento Contaduría y Presupuesto ha efectuado la reserva presupuestaria según consta a fs. 57. Por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1º) Aprobar la modificación del convenio de servicio de Policía Adicional para las dependencias judiciales, con los valores “hora hombre” “categoría II” de la Resolución N° 818/16 "JP" a partir del 01° de marzo de 2018, de conformidad con el proyecto de modificación de contrato obrante de fs. 49, cuyo texto se protocoliza en el presente acto.- 2°) Facultar al Sr. Administrador General a suscribir la modificación del convenio en nombre y representación del Poder Judicial.- 3°) Cúmplase por la Administración General.-
5.-ADMINISTRACION GENERAL S/CONVENIO PARA UTILIZACIÓN DE MANO DE OBRA DE LA MUNICIPALIDAD DE LONCOPUÉ, PARA PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE MANTENIMIENTO Y OBRAS MENORES.- VISTO: Lo informado por el Sr. Administrador General respecto del proyecto de convenio con la Municipalidad de Loncopué. Que el convenio propuesto tiene por objeto la provisión, por parte del Municipio, de mano de obra de su planta de personal a demanda y según requerimiento del Poder Judicial, con elementos de protección personal y herramientas, para ejecutar trabajos de obras (Ley 687), como así también tareas de mantenimiento (Ley 2141) en el inmueble, sede del Juzgado de Paz local. Que a consideración de este Alto Cuerpo el convenio propuesto repercutirá de manera beneficiosamente para las partes. Por lo expuesto y de conformidad Fiscal; SE RESUELVE: 1°) Aprobar el Convenio con la Municipalidad de Loncopué para la provisión de mano de obra, conforme el texto obrante a fs.04 y vta.- 2°) Encomendar al Sr. Administrador General a suscribir el Convenio referido en el punto antecedente y las modificaciones que surgieren en virtud de su ejecución.- 3º) Tome conocimiento la Administración General. Cúmplase.-
A continuación se tratan los puntos correspondientes a la Dirección de Gestión Humana:
6.-DIRECCION DE GESTIÓN HUMANA SOBRE INFORME LICENCIAS CONCEDIDAS ART. 37 DEL REGLAMENTO DE LICENCIAS. VISTO Y CONSIDERANDO: Que en este acto se informa al Cuerpo las licencias extraordinarias concedidas por el Director de Gestión Humana, conforme lo establecido en el art. 37 del Reglamento de Licencias, mediante Resoluciones Administrativas de fechas 27 de febrero al 1 de marzo del año en curso, atento lo dispuesto por Acuerdo 5534, Punto 6, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Tomar conocimiento de lo informado por la Dirección de Gestión Humana, mediante el informe que se adjunta al presente, protocolizándose el mismo en este acto; 2°) Notifíquese, cúmplase.-
7.-MASTICE SILVIA ALEJANDRA SOBRE RENUNCIA.- VISTO Y CONSIDERANDO: la renuncia, a partir del 1° de abril de 2018, al cargo de Oficial del Escalafón del Personal Administrativo jerárquico presentada por la agente Silvia Alejandra Mastice, a fin de acogerse a los beneficios jubilatorios. Por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Aceptar, a partir de la cero horas del día 1° de abril de 2018, la renuncia al cargo de Oficial, categoría JDA del Escalafón del Personal Administrativo efectuada por la agente Silvia Alejandra Mastice, DNI N° 14.761.324, agradeciéndole los prolongados servicios prestados a este Poder Judicial. 2°) Procédase por la Administración General conforme lo dispuesto por Acuerdos Nros. 3064, Punto XV, resolutorio 1°), incisos a); 4709, Punto 4 y 4975, Punto 11. 3°) Facultar a la Sra. Presidenta a disponer oportunamente el llamado a concurso para la cobertura de la vacante generada. 4º) Notifíquese, cúmplase por la Dirección de Gestión Humana y tome razón la Administración General.-
8.-TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA SOBRE RENOVACIÓN CONTRATO DE EMPLEO PÚBLICO DE VERONICA GUADALUPE DE LA IGLESIA.- VISTO: Que mediante Acuerdos Nros. 5622, Punto 16 y 5636, Punto 10 se dispuso la contratación bajo la modalidad de contrato de empleo público temporario, de la Lic. Verónica Guadalupe De La Iglesia, DNI N° 31.111.111, en el cargo de Psicóloga, categoría AJ5, con destino al Equipo Interdisciplinario de la Oficina de Violencia, con asiento de funciones en la ciudad de Rincón de los Sauces, por los motivos allí expresados. Que dicha contratación se encuentra motivada en la renuncia de la Lic. Norma Lucrecia Juárez y, CONSIDERANDO: Que resulta necesario prorrogar la contratación oportunamente dispuesta, a partir de su vencimiento, ello en atención a lo solicitado por la Subdirectora del Equipo Interdisciplinario, AS María Andrea Van Diest. Funda su pedido en razones de servicio y ante las licencias que se encuentran usufructuando las Licenciadas Andrea Mabel Moreno y Blanca Graciela Feijoo. Asimismo, destaca que la Lic. De la Iglesia se encuentra cumpliendo sus funciones de manera eficiente, comprometida y con la debida diligencia que requieren las situaciones de violencia y familia, incorporándose al equipo de trabajo de manera satisfactoria. Por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Prorrogar la contratación bajo la modalidad de contrato de empleo público temporario de la Lic. Verónica Guadalupe De La Iglesia, DNI N° 31.111.111, en el cargo de Psicólogo, categoría AJ5, con destino al Equipo Interdisciplinario de la Oficina de Violencia, con asiento de funciones en la ciudad de Rincón de los Sauces, por el término de seis meses –contado a partir de su vencimiento-. 2º) Facultar a la señora Presidenta a suscribir el respectivo contrato. 3°) Notifíquese. Tome conocimiento la Administración General y cúmplase por la Dirección de Gestión Humana.
9.-AUDITORIA GENERAL S/ LLAMADO A CONCURSO INTERNO CERRADO, CON CORRIMIENTOS Y TRASLADOS, PARA CUBRIR UN CARGO DE "ASISTENTE TECNICO" CATEGORIA JEFE DE DEPARTAMENTO – CATEGORÍA JBJ - DESIERTO.- VISTO Y CONSIDERANDO: El llamado a concurso interno cerrado, con corrimientos y traslados para cubrir un cargo de Jefe de Departamento con destino a la Auditoría General, con asiento de funciones en la ciudad de Neuquén, dispuesto por Acuerdo Nº5691 punto 16 inc. 2°. Vista la nómina de inscriptos y que con motivos de no inscribirse al presente concurso, personal con categorías en condiciones de acceder a la concursada; que tal circunstancia, impide –aún aprobando el concurso-, acceder a una nueva categoría produciendo el corte del corrimiento conforme a la reglamentación vigente. Que resultando necesario proceder en lo inmediato a la cobertura del mencionado cargo, se ha de disponer una nueva convocatoria, bajo la modalidad de concurso interno abierto. Por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Declarar desierto el llamado a concurso interno cerrado, con corrimientos y traslados, para cubrir un cargo de “Asistente Técnico” categoría Jefe de Departamento, categoría JBJ, dispuesto mediante Acuerdo N° 5691, punto 16 inc. 2°. 2°) Llamar a concurso interno abierto, con traslado, para cubrir un cargo de “Asistente Técnico” categoría Jefe de Departamento con destino a la Auditoría General, con asiento de funciones en la I Circunscripción Judicial. 3°) Facultar al Director de Gestión Humana para integrar el Tribunal Examinador y fijar las fechas de cierre de inscripción y examen del concurso convocado precedentemente. 4°) Notifíquese. Cúmplase por la Dirección de Gestión Humana. Tome razón la Administración General.-
10.-UNIDAD FISCAL UNICA DE LA II CIRCUSNCRIPCIÓN JUDICIAL SOBRE PROMOCIÓN PERSONAL.- VISTO Y CONSIDERANDO: el llamado a concurso interno cerrado, con corrimientos y traslados, dispuesto mediante Acuerdo N° 5661, Punto 13, inciso 3°); para cubrir un cargo de Escribiente Mayor, con destino a la Unidad Fiscal Única de la II Circunscripción Judicial. El resultado del llamado a concurso citado en el visto, tramitado en expediente N° 0337-17 del registro de la Dirección de Gestión Humana, del que da cuenta el Acta elevada por el Tribunal Examinador. Por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°)Promover a partir del día 1 de marzo del año 2018, fecha de recepción del acta de examen, a la categoría de Escribiente Mayor, a la actual Escribiente María Laura Miguel. 2°) Trasladar a partir del día 19 de marzo de 2018 a la agente María Laura Miguel de la Unidad Fiscal de Atención al Público y Asignación de Casos a la Unidad Fiscal Única, ambos organismos pertenecientes a la II Circunscripción Judicial. 3°) Facultar a la Sra. Presidenta a proceder a la designación de un ingresante, categoría Escribiente -JGA-, con informe de aptitud favorable, con destino a la Unidad Fiscal de Atención al Público y Asignación de Casos de la II Circunscripción Judicial. 4°) Notifíquese y cúmplase por la Dirección de Gestión Humana. Tome razón la Administración General.-
11.-OFICINA DE COORDINACIÓN Y GESTIÓN DEL MINISTERIO PUBLICO FISCAL DE LA I CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL SOBRE PROMOCIÓN PERSONAL.- VISTO Y CONSIDERANDO: el llamado a concurso interno cerrado, con corrimientos y traslados, dispuesto mediante Acuerdo N° 5686, Punto 14 Inc. 3°- modificado por Decreto N° 0064-18, para cubrir un cargo de Jefe de Departamento –categoría JBJ- con destino a la Oficina de Coordinación y Gestión del Ministerio Público Fiscal de la I Circunscripción Judicial. El resultado del llamado a concurso citado en el Visto, tramitado en expediente n° 0035-18 del registro de la Dirección de Gestión Humana, del que da cuenta el Acta elevada por el Tribunal Examinador. Por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Promover a partir del día 27 de febrero del corriente año, fecha de recepción del acta de examen, a la categoría de Jefe de Departamento, a la Oficial Superior de Primera Grene Adriana Noemi; a la categoría de Oficial Superior de Primera a la actual Jefe de Despacho Bonet Gabriela Noemí; y a la categoría de Jefe de Despacho a la actual Oficial Mayor Leal Ana Paula. 2°) Llamar a Concurso Interno Cerrado con corrimientos y traslados para cubrir un cargo de Oficial Mayor con destino a la Oficina de Coordinación y Gestión del Ministerio Público Fiscal de la I Circunscripción Judicial. 3°) Facultar al Sr. Director de Gestión Humana para integrar la Mesa Examinadora, fijar la fecha de cierre de inscripción y examen del concurso convocado precedentemente. 4°) Notifíquese y cúmplase por la Dirección de Gestión Humana. Tome razón la Administración General.-
12.-EQUIPO OPERATIVO DE EJECUCIÓN – SERVICIO 0800 CREP – CON ASIENTO DE FUNCIONES EN LA CIUDAD DE NEUQUÉN - PRIMERA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL SOBRE PROMOCIÓN DE PERSONAL.- VISTO: El llamado a concurso interno abierto con traslado, para cubrir un cargo Oficial Mayor - categoría JBA -, dispuesto por Acuerdo N°5685 Punto 10 Inciso 2°, con destino al Equipo Operativo de Ejecución – Servicio 0800 CREP - con asiento de funciones en la ciudad de Neuquén, Y CONSIDERANDO: el resultado del llamado a concurso citado en el visto, tramitado en expediente N° 0448-17, del registro de la Dirección de Gestión Humana, del que da cuenta el Acta elevada por el Tribunal Examinador. Que conforme dicha acta ha resultado ganador el actual Oficial Principal Ausner Gómez, por cuanto corresponde disponer el llamado a concurso interno cerrado, con corrimientos y traslados, con destino al Equipo Operativo N°3 del Ministerio Público de la Defensa de la I Circunscripción Judicial. Por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Promover a partir del 27 de febrero del corriente año, a la categoría de Oficial Mayor al actual Oficial Principal Gómez Ausner. 2°) Trasladar a partir del 19 de marzo de 2018 al agente Gómez Ausner del Equipo Operativo N°3 del Ministerio Público de la Defensa de la I Circunscripción Judicial, al Equipo Operativo de Ejecución –Servicio 0800 CREP- con asiento de funciones en la ciudad de Neuquén. 3°) Llamar a Concurso Interno Cerrado, con corrimientos y traslados para cubrir un cargo de Oficial Principal con destino al Equipo Operativo N°3 del Ministerio Público de la Defensa de la I Circunscripción Judicial. 4º) Facultar al Sr. Director de Gestión Humana para integrar la Mesa Examinadora, fijar las fechas de cierre de inscripción y examen del concurso convocado precedentemente. 5°) Notifíquese, cúmplase por la Dirección de Gestión Humana y tome razón la Administración General.-
13.-DIRECCIÓN GENERAL DE JUSTICIA DE PAZ, MANDAMIENTOS Y NOTIFICACIONES SOBRE CONCURSO INTERNO CERRADO DESIERTO.- VISTO: El llamado a concurso interno cerrado con corrimientos y traslados dispuesto mediante Acuerdo N° 5678, Punto 16, para cubrir un cargo de Oficial, con destino a la Dirección General de Justicia de Paz, Mandamientos y Notificaciones. Y CONSIDERANDO: que a la fecha del examen escrito, el único postulante inscripto, del llamado a concurso citado en el visto, tramitado en expediente N°0401/17 del registro de la Dirección de Gestión Humana; no se ha presentado a rendir. Que en virtud de ello, corresponde declarar desierto el presente concurso y disponer un nuevo llamado bajo la modalidad de Interno Abierto con traslado, para cubrir un cargo de Oficial, con destino a la Dirección General de Justicia de Paz, Mandamientos y Notificaciones. Que a los fines de la cobertura del cargo que se concursa, podrá presentarse el personal del escalafón administrativo de la I, II, III, IV y V Circunscripción Judicial. Por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Declarar desierto el concurso interno cerrado con corrimientos y traslados dispuesto mediante Acuerdo N° 5678, Punto 16 mencionado en el visto. 2°) Llamar a concurso interno abierto, con traslado para cubrir un cargo de Oficial –categoría JDA-, con destino a la Dirección General de Justicia de Paz, Mandamientos y Notificaciones. 3°) Facultar al Sr. Director de Gestión Humana para integrar la Mesa Examinadora, fijar la fecha de cierre de inscripción y examen del concurso convocado precedentemente. 4°) Hacer saber, que a los fines de la cobertura del cargo que se concursa, podrá presentarse el personal del escalafón administrativo de la I, II, III, IV y V Circunscripción Judicial. 5°) Notifíquese, cúmplase por la Dirección de Gestión Humana y tome razón la Administración General.-
14.-BLANCO GRACIELA MÓNICA SOBRE RENUNCIA.- VISTO Y CONSIDERANDO: La Acordada N° 008/18 del Consejo de la Magistratura de la Provincia del Neuquén, por la cual se acepta la renuncia de la Dra. Graciela Mónica Blanco al cargo de Juez de Primera Instancia, corresponde su toma de conocimiento. Por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Tomar conocimiento de la aceptación, por parte del Consejo de la Magistratura de la Provincia del Neuquén mediante Acordada N° 008/18, de la renuncia presentada por la Dra. GRACIELA MÓNICA BLANCO, DNI Nº 11.806.430 al cargo de Juez de Primera Instancia, categoría MF3, a partir de la cero hora del día 1° de abril de 2018. 2°) Requerir al Consejo de la Magistratura proceda a la cobertura de un (1) cargo de Juez de Primera Instancia, categoría MF3, para el Juzgado N° 1, Civil, Comercial, Esp. de Concursos y Quiebras y Minería de la II Circunscripción Judicial, con asiento de funciones en la ciudad de Cutral Co. 3°) Procédase a la baja de la Planta de Personal del Poder Judicial a partir de la fecha de la renuncia, agradeciéndosele los prolongados servicios prestados en este Poder Judicial. 4°) Procédase por la Administración General conforme lo dispuesto por Acuerdo N° 3064, Punto XV, resolutorio 1°), incisos a); 4709, Punto 4 y 4975 Punto 11.- 5°) Notifíquese y cúmplase por la Dirección de Gestión Humana.-
15.-CUERPO MÓVIL AUXILIAR DE AGENTES DE LA I CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL PARA CUMPLIR FUNCIONES COMO PROSECRETARIO EN EL FUERO DE FAMILIA SOBRE LLAMADO A CONCURSO EXTERNO DECLARADO DESIERTO.- VISTO Y CONSIDERANDO: El llamado a concurso externo de oposición y antecedentes para cubrir un cargo de Funcionario –categoría MF7- para cumplir funciones como prosecretario en el fuero de familia de la I Circunscripción Judicial, con asiento de funciones en la ciudad de Neuquén, dispuesto por Decreto Nº 834/17. Que el proceso de selección tramitó por expediente N° 0437-17 del Registro de la Dirección de Gestión Humana, de cuyo resultado da cuenta el acta elevada por el Tribunal Examinador, agregada a fs. 72-73 Y 74 de esos actuados. Que en el Acta consta que de los cuatro postulantes que pasaron a la instancia oral, ninguno ha aprobado dicha instancia. Que en virtud de ello, corresponde declarar desierto el presente concurso y disponer un nuevo llamado.
Por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Declarar desierto el mencionado concurso en los considerandos. 2º) Llamar a concurso externo de oposición y antecedentes para cubrir un (1) cargo de Funcionario, categoría MF7, para cumplir funciones como Prosecretario en el Fuero de Familia de la I Circunscripción Judicial, con asiento de funciones en la ciudad de Neuquén. 3º) Facultar a la Sra. Presidenta para integrar la Mesa Examinadora, fijar día y hora de la evaluación correspondiente. 4°) Hacer saber a todos los postulantes, que la totalidad de las notificaciones a partir de la publicación del Llamado a Concurso, se realizarán a través de la página web del Poder Judicial – link concursos externos-, circunstancia que el postulante acepta –así como todo el proceso de selección-. 5°) Hacer saber que los requisitos publicados en la página web, deberán ser cumplidos a la fecha de cierre de la inscripción y que quienes no acompañen la totalidad de la documentación requerida, no quedarán inscriptos y en condiciones de rendir el examen bajo su exclusiva responsabilidad. 6°) Notifíquese, cúmplase por la Dirección de Gestión Humana y tome razón la Administración General.-
16.-PALACIOS ÁNGEL ROBERTO SOBRE LICENCIA EXTRAORDINARIA. VISTO.- La presentación efectuada por el agente PALACIOS, Ángel Roberto, como así también lo establecido en el Art. 5° inc. c) de la Ley Provincial N° 611. Y CONSIDERANDO: que el agente de mención cumple funciones como Oficial Notificador de la Oficina Judicial Penal de la I Circunscripción, ha resultado electo como Consejero Titular por los Afiliados Activos a fin de integrar el Consejo de Administración del Instituto de Seguridad Social del Neuquén. Habiendo sido designado mediante Decreto n° 0143/2018 del Poder Ejecutivo provincial, y teniendo en cuenta que, pese a haber asumido en tal carácter el día 7 de febrero del corriente, ha cumplido normalmente sus tareas habituales en sede judicial hasta el día 28 de febrero del año 2018, por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE:1º) Conceder al agente Ángel Roberto Palacios licencia extraordinaria con goce de haberes, a partir del 1 de marzo de 2018 hasta la finalización de su mandato, que sucederá el día 7 de febrero de 2021, de acuerdo con lo prescripto por el art. 5º inc. c) de la Ley Nº 611. 2º) Notifíquese. Cúmplase por la Dirección de Gestión Humana y tome razón la Administración General.-
17.-SINDICATO DE EMPLEADOS JUDICIALES DEL NEUQUÉN SOBRE PEDIDO LICENCIA GREMIAL.- VISTO Y CONSIDERANDO: La solicitud de licencia gremial con goce de haberes, cursada mediante nota de fecha 28 de febrero de 2018 debidamente suscripta por Edgardo Cherbavaz, en su carácter de Secretario Gremial, para los nuevos representantes del Sindicato de Empleados Judiciales del Neuquén recientemente electos. La licencia solicitada abarcaría a los siguientes agentes: al Secretario General, Edgardo Cherbavaz; al Sub Secretario General, Enrique Roberto Esperón; al Secretario de Hacienda, Hugo Ariel Gustavo Díaz; al Secretario Gremial y de Relaciones Intersindicales e Institucionales, Héctor Alberto Andrés y la Secretaria de Organización, Coordinación y Movilización, Cristina Amelia Basone. Que la licencia solicitada tendrá vigencia mientras ejerzan sus actuales mandatos con una duración de cuatro años, conforme lo establecido por el art. 19 del Estatuto del Sindicato de Empleados Judiciales del Neuquén. Que asimismo, acompañan Acta de la Junta Electoral con el resultado de las elecciones; como así también la de puesta en funciones de fecha 27 de febrero del año en curso, con el correspondiente balance del ejercicio año 2017, ello, a los fines de dar cumplimiento a las previsiones del artículo 39 bis. -
Que corresponde por otra parte considerar, atento el tiempo de duración de las licencias otorgadas, la situación de las plantas de los organismos que sufrirán la ausencia del empleado como consecuencia de las licencias que acá se otorgan. En tal sentido, corresponde conjugar el carácter temporario de tal desafectación y la actual situación presupuestaria, lo que amerita considerar en cada caso, las razones de servicio de los distintos organismos, lo que se evaluará oportunamente. Por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Conceder a partir del 27 de febrero del año en curso, a los agentes Edgardo Cherbavaz, Enrique Roberto Esperón, Hugo Ariel Gustavo Díaz, Héctor Alberto Andrés y Cristina Amelia Basone, licencia con goce de haberes mientras dure sus mandatos como autoridades electas del Sindicato de Empleados Judiciales del Neuquén, debiendo al cabo del mismo reintegrarse a sus puestos administrativos, dentro de los 10 días posteriores a la finalización del mismo, de conformidad a las previsiones del artículo 39 bis del Reglamento de Licencias. 2°) Notifíquese. Hágase saber y tome razón la Administración General.-
A continuación se tratan los puntos correspondientes a la Secretaria de Superintendencia:
18.-TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA SOBRE INFORMA GESTIONES ANTE EL MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS DE LA NACIÓN. VISTO Y CONSIDERANDO: Que mediante Ley 2520 se crea el “Registro de Identificación de Personas Condenadas por Delitos contra la Integridad Sexual (RIPeCoDIS)”.
Luego, mediante la Ley 2927, la Provincia del Neuquén adhiere a la Ley Nacional N° 26879, disponiendo, como autoridad de aplicación para dicho Registro, a este Poder Judicial.
Que a los fines del cumplimiento de la mencionada Ley, se requiere la puesta en marcha del Laboratorio de Genética Forense, por lo cual este Poder Judicial, mediante Acuerdo N° 5619 punto 6, afectó presupuestariamente recursos propios y se invitó a los Poderes Ejecutivo y Legislativo Provincial, a colaborar financieramente para alcanzar tal cometido.
Que en ese contexto, y a iguales fines, la Dra. María Soledad Gennari informa al Cuerpo las gestiones realizadas ante el Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de la Nación, para la instrumentación del mencionado Laboratorio Por lo expuesto y de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Tomar conocimiento de lo informado por la Sra. Presidenta, Dra. María Soledad Gennari. 2°) Facultar a la Sra. Presidenta a continuar con las gestiones necesarias, y a firmar los convenios pertinentes para su consecución, 3°) Notifíquese, cúmplase.-
19.-TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA SOBRE GESTIONES CON LA OFICINA PROVINCIAL DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LA COMUNICACIÓN (OPTIC). VISTO Y CONSIDERANDO: Que en miras a agilizar los procesos y disminuir los mecanismos burocráticos que entorpecen la labor cotidiana, resulta pertinente avanzar en la posibilidad de acceder a la información que obra en poder de otros organismos públicos del Estado. De este modo, la facilitación en el acceso al uso de esos datos, aporta celeridad a las causas jurisdiccionales, por su respuesta inmediata.
Que en tal sentido, el Dr. Evaldo Moya informa al Cuerpo, las gestiones que se han venido realizando con la Secretaria de Gestión Pública, en el marco del Plan de Integrabilidad de los Sistemas, y el trabajo que se viene desarrollando con OPTIC, (Cfr. Acuerdo 4618, punto 50). Indica así, que en dicho proceso se encuentran realizando acciones para el intercambio de información entre la Dirección Provincial de Catastro y el Registro de la Propiedad Inmueble.
Por otra parte, señala que también se está trabajando para incorporar la información que posee la Dirección Provincial de Rentas, sobre la nómina de cuentas de correo declaradas por los propios contribuyentes, con el propósito de utilizarlas posteriormente en el ámbito judicial, para la realización de notificaciones electrónicas en causas judiciales cuando éstos contribuyentes sean parte demandada.
Asimismo, informa el Sr. Vocal, que el nuevo sistema que se desarrollará para el Registro Público de Comercio, tiene previsto también intercambiar información con la Dirección Provincial de Personas Jurídicas y la Dirección Provincial de Rentas, a través del mecanismo de integrabilidad de la información que se encuentra vigente en el marco del Plan Provincial de Integrabilidad de los Sistemas.
Que por ello, se propicia la suscripción de actas complementarias que posibiliten el acceso a la información que los Organismos aludidos, dejando expresa constancia, que la información obtenida de la fuente auténtica, será para uso y finalidad exclusiva del expediente en el que se obtenga.
Por las consideraciones expresadas, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Tomar conocimiento de lo informado por el Sr. Vocal, Dr. Evaldo D. Moya, en el marco de la “integrabilidad de los sistemas”. 2°) Facultar al Sr. Vocal, Evaldo Moya a realizar las gestiones necesarias y a suscribir las actas complementarias pertinentes, con el objeto expresado en los considerandos del presente resolutorio. 3°) Cúmplase.-
20-OFICINA JUDICIAL PENAL DE LA I CIRCUNSCRIPCIÓN SOBRE INFORMA RESOLUCIÓN N° 03/2018. VISTO Y CONSIDERANDO: lo informado por el Sr. Director de la mencionada Oficina Judicial, mediante la Resolución citada, por la cual dispone la modificación en el orden del turno correspondiente al Dr. Gustavo Ravizioli, cuyo texto se protocoliza como parte integrante del presente, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Tomar conocimiento de lo informado por el Sr. Director de la Oficina Judicial Penal de la I Circunscripción, mediante la Resolución N° 03/2018, protocolizándose la misma en este acto; 2°) Notifíquese, cúmplase.-
21.-CÁMARA DE APELACIONES EN LO CIVIL, COMERCIAL, LABORAL Y DE MINERÍA, DE LA I CIRCUNSCRIPCIÓN SOBRE RESOLUCIÓN 04/2018. VISTO Y CONSIDERANDO: lo informado al Tribunal por la Sra. Presidenta de la Cámara de Apelaciones de Neuquén, mediante la Resolución citada, en la se ha dispuesto que a partir del 1° de marzo del corriente año, se elimina la utilización de soporte papel para la registración de Sentencias y Resoluciones Interlocutorias, quedando en uso su registración solo mediante Protocolo Digital, conforme lo ordenado por Acuerdo 5416, punto 18 del Tribunal Superior de Justicia. Por ello, de conformidad Fiscal, SE RESUELVE: 1°) Tomar conocimiento de lo informado por la Sra. Presidenta de la de la Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de la I Circunscripción, mediante la Resolución N° 04/2018, protocolizándose la misma en este acto; 2°) Notifíquese, cúmplase.-
22.-TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA SOBRE REGLAMENTO DE LA CIUDAD JUDICIAL. VISTO Y CONSIDERANDO: La propuesta de “Reglamento de uso interno de la Ciudad Judicial” elevada a consideración del Cuerpo, por la cual se establecen pautas generales de uso y funcionamiento de los organismos que abarca la Ciudad Judicial. Que la misma tiene como norte, lograr una adecuada convivencia y generar conductas positivas que faciliten las relaciones humanas, el uso de los espacios, la realización de las tareas cotidianas, entre otros. Con alcance general para todo el personal de los Organismos que integran la Ciudad Judicial y para todos aquellos que por su trabajo o funciones asistan a la misma.
Que analizada la misma, y dado que requiere mayor observación, luego de un intercambio de opiniones, el Tribunal considera necesario disponer su pase a Estudio.-
Por ello, de conformidad Fiscal SE RESUELVE: 1º) Pasar a estudio el reglamento interno de la Ciudad Judicial, por los motivos expuestos en los considerandos del presente Acuerdo. 2º) Hágase saber, cúmplase.
23.-REGISTRO ÚNICO DE ADOPCIÓN SOBRE PLAN ANUAL DE TRABAJO PARA EL AÑO 2018.- VISTO Y CONSIDERANDO: En ésta oportunidad la Dra. Gisela Maxuell pone a consideración del Tribunal el Plan de Trabajo elaborado para el Registro Único de Adopción para el año 2018.
De acuerdo a lo que surge del documento, el Plan se encuentra estructurado sobre la base de distintos objetivos institucionales y de gestión, respecto de los cuales se han planificado las actividades a lo largo de todo el año 2018.
Que dentro de los objetivos que se proponen, además de aquellos relativos al funcionamiento interno del sector, se encuentran aquellos que importan la ejecución de acciones del Registro Provincial, con organismos como el Ministerio de Salud y Desarrollo Social, Consejo Provincial de Educación, ONG, Defensorías y los Juzgados de Familia de todas las Circunscripciones.-
Asimismo se advierte que se han programado una serie de actividades proyectadas que importan la articulación y cooperación nacional con la Dirección Nacional de Registro Único de Adoptantes – DNRUA.-
Por ello, de conformidad Fiscal SE RESUELVE: 1º) Aprobar el Plan de Trabajo para el año 2018 del Registro Único de Adopción, que como anexo se protocoliza formando parte del presente. 2º) Hágase saber, cúmplase.
24.-OFICINA DE VIOLENCIA SOBRE PLAN ANUAL DE TRABAJO PARA EL AÑO 2018. VISTO Y CONSIDERANDO.- El plan de trabajo propuesto por el Sr. Director de la Oficina de Violencia de Neuquén, Dr. Juan Pablo Duran, por el cual expone las acciones proyectadas para el año 2018, para el citado organismo.
Que dentro de los objetivos planteados aborda los distintos ejes que refieren a la actividad del organismo, así como también aquellos que importan la articulación de acciones en todas las Circunscripciones.- En este marco se prevé establecer procesos de trabajo uniformes en todas las oficinas, elaboración de guías de trabajo o protocolos para proceso críticos, la vinculación permanente con otros actores para el avance del proceso, así como la capacitación de los operadores.
Por ello, de conformidad Fiscal SE RESUELVE: 1º) Aprobar el Plan de Trabajo para el año 2018 de la Oficina de Violencia, que como anexo se protocoliza formando parte del presente. 2º) Hágase saber, cúmplase.
No siendo para más, se da por finalizado el acto, firmando los señores magistrados por ante mí, de lo que doy fe.-